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第四十三章 人事

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“我沒看錯吧?”

“守住了?”

“是啊!守住了!”

“天那!我們贏了!”

所有人都欣喜若狂。

是的,我們贏了,雖然過程並不精彩,但總算是贏了。

想不到啊,最初以爲沒用而留在城裏的一羣菜鳥居然扭轉整個局勢,確實讓人覺得不可思議。

在興奮之餘,冷靜下來思考,這次沒有被人攻下城池其實運氣因素佔了大半。如果不是預先留下了這羣新人在城裏,如果不是無法無天帶來的全是清一色戰士,如果不是最後我使出絕殺,如果不是最後無法無天分兵……總之,太多的如果。在戰略上來說,我是完全的敗了。

所以在大家狂歡了一夜後,我和天雷召集幫裏的幹部,再次進行整頓會議。

人到齊後,天雷開始發言“這次,很慶幸,我們的城保住了。但是相信大家都知道,這不是我們的功勞,而是靠一羣60級的新人我們的城纔不至於丟掉。我們在這次守成的過程中暴露出了很多的問題,這些問題如果不解決,將會成爲今後阻礙我們幫會發展的大障礙。下面請正義給我們總結這次守城的問題,以及提出整改措施。”

“好的。這次守城大家都很努力,我就不多說了。我主要說說這次守城我們暴露出來的問題。首先,作爲守城總指揮的我,大意輕敵,不注重情報信息,差點把城丟了,負有不可推卸的責任,我在這裏自我檢討。所以,我們幫裏準備成立諜報部門,由天雷直接統領,人員絕對保密,我也不知道。諜報部門的職責有二,一是找出混入幫裏的其他幫派的間諜,當然這幾乎不可能找出來。二是,混入其他幫會,充當臥底,刺探其他幫派的情報。其次,幫會里職務太少,太籠統和模糊,指揮起來極容易發生混亂。所以我和天雷商量,幫會里的人事作以下調整:1、幫主統領幫務,當然還是由天雷擔任。2、幫主下設長老會,目前分別由我、王爺廟、聖帥、水鬼、水靈、無間道、無限驕陽、不斷飛躍,我愛你老婆擔任長老。長老的責任是:一、負責招收人員。二、負責組織打BOSS。三、負責組織PK。四,負責推薦幫衆的升遷。五、協助幫主搞好其他幫務。長老的權利有:一、有權知曉幫裏的機密事務(特殊情況除外)二、有權投資幫會生意。三、有權提拔和撤消隊長。財政方面還是由我負責,長老的收入除獲得按出資比例賺的錢外,按對幫裏的貢獻每月發放一定比例的獎金,由長老會民主推選得獎人選,原則上不超過3人。3、長老下設隊長,每位隊長統領30名幫衆。每位長老目前統領6名隊長(我除外)。隊長有招收人員的權利,同時必須組織好自己隊裏的幫衆協助長老搞好幫務。隊長的收入爲每月1500金幣,有重大貢獻的,還可以獲得一定獎金。4、長老的人選問題,爲幫會貢獻極其重大者,有長老提名,經全體長老同意,可以進入長老會,享有長老的一切權利和承擔相應的義務。隊長的人選,由幫衆推薦,經長老同意,可成爲隊長,如隊長不稱職,長老可撤消其職務。大家看有沒有問題?”

“這樣好!分工很明確。”大家都表示同意

“那好,就這樣遵照執行。下面就請大家推薦隊長人選,2天內完成,大家可以下去諮詢幫衆的意見,找那些真正能爲幫裏辦事的人做隊長。另外,這次,守城有功的26個新人,每人獎勵金幣5000,小殺手直接提升爲隊長。”

消息下達到幫裏之後,幫衆們都興奮無比。成爲隊長後,收入就高了,還有30個小弟讓自己指揮,想想就是一件十分拉風的事情。如果能夠成爲幫里長老,那可就更爽了。同時大家也對小殺手直接當上隊長羨慕不已。

經過兩天的討論和選拔,48位隊長誕生,每位當選者都顯得神采飛揚,意氣風發。情義天下的人事制度初步開始科學化……

鐵血聯盟

“想不到啊,無法無天竟然能想出這種計策,看來任何人都不能小看呢?”鐵血輕騎嘆道

幽靈冥界

“無法無天居然敗在一羣新人手上,看來新人的作用要重新認識了啊。”

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